ccf

S-a aflat ce punctaj a obtinut noua sefa IJ din partea CSM

Data: 24 August 2022, 15:29 | autor: L.J. | 0 comentarii | 2190 afisari

Miercuri, 24 august 2022, s-a aflat ce punctaj a obtinut judecatoarea Roxana Ioana Petcu (foto) din partea Consiliului Superior al Magistraturii la validarea in fruntea Inspectiei Judiciare.



CSM a publicat miercuri Hotararea nr. 98 din 7 iulie 2022, prin care Plenul Consiliului a numit-o pe Roxana Petcu la conducerea IJ dupa ce aceasta a participat, in calitate de unic candidat, la concursul organizat de CSM in perioada 17 martie – 17 iunie 2022. Hotararea a fost adoptata cu unanimitate de voturi.

In Hotararea 98/2022, Plenul CSM mentioneaza ca judecatoarea Petcu a primit 94,8 puncte la evaluarea facuta de catre membrii Plenului CSM. Chiar daca hotararea nu le mentioneaza, cele cinci criterii pe care s-a bazat evaluarea sunt prevazute in art. 7 al Anexei la Regulamentul din 28 septembrie 2012 de organizare si functionare a Inspectiei Judiciare, in forma in vigoare din 2015 pana in prezent.


Concret, cele 5 criterii de evaluare a activitatii profesionale a unui inspector judiciar sunt:

1. Capacitatea de conducere si organizare

2. Capacitatea de control

3. Capacitatea de coordonare

4. Capacitatea decizionala si asumarea raspunderii

5. Comportamentul si comunicarea


Subcriteriile sunt expuse in art. 7 al Anexei la ROF IJ:


Activitatea desfasurata de inspectorii judiciari care ocupa functii de conducere se evalueaza in functie de urmatorii indicatori:

1. Capacitatea de conducere si organizare

a) capacitatea de organizare, previzionare si planificare a activitatilor;

b) repartizarea echilibrata si echitabila a atributiilor de serviciu;

c) organizarea eficienta a activitatii directiei pe care o conduce, gestionarea eficienta a resurselor umane, materiale si financiare, in raport cu atributiile legale;

d) respectarea dispozitiilor privind repartizarea aleatorie a lucrarilor;

e) gestionarea informatiilor;

f) rezolvarea cu celeritate a lucrarilor specifice activitatii de conducere;

g) monitorizarea activitatii inspectorilor judiciari in ceea ce priveste rezolvarea in termen a lucrarilor.

2. Capacitatea de control

a) capacitatea de identificare si inlaturare a deficientelor, prin masuri adecvate;

b) managementul situatiilor de criza;

c) verificarea periodica a activitatii directiei pe care o conduce.

3. Capacitatea de coordonare

a) capacitatea de organizare si motivare a personalului din subordine;

b) aptitudinea de valorificare a potentialului profesional al personalului din subordine.

4. Capacitatea decizionala si asumarea raspunderii

a) initiativa si promptitudinea in luarea deciziilor;

b) capacitatea de adaptare rapida;

c) asumarea raspunderii masurilor dispuse, inclusiv in cazul actelor de indisciplina;

d) disponibilitatea de delegare a atributiilor;

e) rezistenta la stres.

5. Comportamentul si comunicarea

a) comportamentul si comunicarea cu personalul din subordine, alte institutii si mass-media;

b) asigurarea accesului la informatiile de interes public din cadrul Inspectiei Judiciare;

c) transparenta actului decizional;

d) obiectivitatea si impartialitatea in luarea deciziilor;

e) asigurarea unui climat de munca adecvat”.

 

 

Hotararea CSM 98/2022:

 


Adauga comentariu

*
*
laugh.giflol.gifsmile.gifwink.gifcool.gifnormal.gifwhistling.gifredface.gifsad.gifcry.gifsurprised.gifconfused.gifsick.gifshocked.gifsleeping.giftongue.gifrolleyes.gifunsure.gif

*

DISCLAIMER

Mesajele cu continut indecent nu vor fi postate. Atentie! Postati pe propria raspundere!

Inainte de a posta, cititi regulamentul: Termeni legali si Conditii

rominvent.ro Harta avocati romania Harta avocati romania Lege5
PORTAL JURISPRUDENTA RELEVANTA
ULTIMELE ACTE NOUTATI
ABONEAZA-TE!

Introdu-ti adresa de email pentru a te abona la Lumea Juridica si vei primi notificari cu cele mai noi stiri si articole.